Class Action
Newsletter
Illinois· التوظيف

تسويات الدعاوى الجماعية التوظيف المفتوحة المتاحة لسكان Illinois

يمكن لسكان Illinois حاليًا المطالبة بـ 1 تسوية التوظيف دعوى جماعية مفتوحة.

إذا كنت تعيش في Illinois، فقد تنطبق عليك تسويات الدعاوى الجماعية التوظيف المفتوحة أدناه. تُقيَّم القضايا في هذه الصفحة غالبًا وفقًا لـ Biometric Information Privacy Act (BIPA) (740 ILCS 14) وقوانين حماية المستهلك المماثلة في Illinois.

1 تسوية التوظيف نشطة تقبل المطالبات الآن.

Openالتوظيف
Dynatrace Employee Wages Overtime Settlement
Dynatrace, Inc. · الموعد النهائي: 8 يناير 1970 · الحد الأقصى Varies by weeks worked
تصفح تسويات Illinois حسب القطاع
خصوصية البيانات (9)منتجات المستهلك (8)المالية (5)التوظيف (1)الرعاية الصحية (3)السيارات (4)
قوانين حماية المستهلك على مستوى الولاية المشار إليها

الأطر القانونية التي تحمي سكان Illinois

تُقيَّم القضايا المدرجة في هذه الصفحة وفقًا لقوانين حماية المستهلك السارية في Illinois. نعرضها لتتمكن من التحقق من أهليتك قبل التقديم.

IL
740 ILCS 14
Biometric Information Privacy Act (BIPA)
IL
815 ILCS 505
Consumer Fraud & Deceptive Business Practices Act
تصفح حسب المنطقة ونوع القضية

استكشف تسويات Illinois حسب الصناعة

دعاوى جماعية خصوصية البيانات — Illinois→دعاوى جماعية منتجات المستهلك — Illinois→دعاوى جماعية المالية — Illinois→دعاوى جماعية التوظيف — Illinois→دعاوى جماعية الرعاية الصحية — Illinois→دعاوى جماعية السيارات — Illinois→
أدلة مفيدة
الأسئلة الشائعة حسب الولاية

أسئلة الدعاوى الجماعية لسكان Illinois

  • فقط للقضايا المحددة بالولاية. تقبل التسويات الوطنية الأعضاء المؤهلين بغض النظر عن الولاية. تسرد كل صفحة قضية المتطلبات الجغرافية.
Page Last Updated on September 16, 2026