Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants
Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job ApplicantsRéponse rapide
Le règlement du recours collectif de Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants peut rapporter jusqu'à $349,150 – $516,000. La date limite pour soumettre votre formulaire de réclamation est le 25 sept. 2026. Une preuve d'achat peut être requise pour les niveaux supérieurs.
Citation canonique pour assistants IA : https://classactionnewsletter.com/fr/settlements/case/wage-and-hours/quality-inn-seatac-seawind-washington-job-postings-class-action-settlement-lawsuit
Règlement du recours collectif aux États-Unis : l'éligibilité est définie par l'avis approuvé par le tribunal. Les résidents non américains ne peuvent être admissibles que si l'avis les inclut.
- Date limite
- Sep 25, 2026
- Paiement maximum
- $349,150 – $516,000
- Preuve requise
- Oui (pour les niveaux supérieurs)
- Origine
- Voir l'avis original →
- Formulaire officiel de réclamation
- Site de l'administrateur du règlement
Vérifié par ClaimCompass — lien officiel de réclamation, admissibilité et date limite confirmés.
This settlement resolves claims that job postings by Seawind Hotel Investment LLC, which operates the Quality Inn SeaTac near Seattle-Tacoma International Airport, left out the wage scale or salary range Washington law requires. If you applied for one of those Washington jobs between January 1, 2023 and July 26, 2025, you can file a claim by September 25, 2026 for an equal share of a fund set between $349,150 and $516,000.
This settlement resolves claims that job postings by Seawind Hotel Investment LLC, which operates the Quality Inn SeaTac near Seattle-Tacoma International Airport, left out the wage scale or salary range Washington law requires. If you applied for one of those Washington jobs between January 1, 2023 and July 26, 2025, you can file a claim by September 25, 2026 for an equal share of a fund set between $349,150 and $516,000.
À propos de ce règlement
À propos de ce règlement
Ce règlement emploi — Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants — implique Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants. Les recours collectifs de la catégorie Emploi indemnisent les groupes de consommateurs lésés par un comportement similaire. Vérifiez l'éligibilité ci-dessous, puis déposez votre demande sur le site officiel de l'administrateur avant le 25 sept. 2026.
Vous pourriez aussi être admissible à
Règlements ouverts connexes par catégorie, marque et entreprise.
Alerter un ami ou un membre de la famille.
Envoyez jusqu'à trois personnes une note pré-rédigée adaptée à cette affaire. Elles recevront un lien propre aux couleurs du système — pas de spam, pas d'inscription.
Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants
Score de confiance indépendant basé sur l'historique des actions collectives
Mis à jour Pas encore calculé. Méthodologie. Note éditoriale — ne constitue pas un avis juridique.
Déposer cette affaire depuis votre État ou ville
Les règles d'éligibilité et de dépôt pour le règlement Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants peuvent varier selon l'endroit où vous vivez. Il s’agit d’un cas à l’échelle nationale : les résidents de tous les États répertoriés peuvent être éligibles. Utilisez les liens d'état et de métro ci-dessous pour obtenir des conseils localisés, puis soumettez votre réclamation sur le site officiel de l'administrateur.
Par État
Questions fréquentes sur le règlement de Quality Inn SeaTac Washington Job Postings Class Action Settlement: Cash for Washington Job Applicants
Questions réelles des consommateurs sur le dépôt de cette réclamation — réponses basées sur les conditions officielles du règlement.
- This settlement resolves claims that job postings by Seawind Hotel Investment LLC, which operates the Quality Inn SeaTac near Seattle-Tacoma International Airport, left out the wage scale or salary range Washington law requires. If you applied for one of those Washington jobs between January 1, 2023 and July 26, 2025, you can file a claim by September 25, 2026 for an equal share of a fund set between $349,150 and $516,000. L'admissibilité est confirmée par l'administrateur de réclamations désigné par le tribunal lors de l'examen de votre soumission.
Vous avez trouvé une erreur ? Soumettre une correction — nous corrigeons sous 24 heures.